Advertisement
২০ এপ্রিল ২০২৪
International News

আগের অফিসে বেতন কত ছিল? এ প্রশ্ন চলবে না ইন্টারভিউয়ে

‘আগের অফিসে কত বেতন পেতেন?’ এ বার থেকে চাকরিপ্রার্থীকে ইন্টারভিউতে এই প্রশ্ন করতে পারবে না নিউইয়র্কের কোনও সংস্থা। একটি সংবাদ সংস্থার রিপোর্টে বলা হয়েছে, এমনই একটি বিল এনেছে নিউ ইয়র্ক সিটি কাউন্সিল।

সংবাদ সংস্থা
শেষ আপডেট: ০৮ এপ্রিল ২০১৭ ১৯:৪৯
Share: Save:

‘আগের অফিসে কত বেতন পেতেন?’ এ বার থেকে চাকরিপ্রার্থীকে ইন্টারভিউতে এই প্রশ্ন করতে পারবে না নিউইয়র্কের কোনও সংস্থা। একটি সংবাদ সংস্থার রিপোর্টে বলা হয়েছে, এমনই একটি বিল এনেছে নিউ ইয়র্ক সিটি কাউন্সিল।

সমান হারে বেতন দেওয়া বজায় রাখতেই এ ধরনের অভিনব পন্থা নেওয়া হয়েছে বলে ওই রিপোর্টে জানানো হয়েছে। আগের সংস্থায় কত বেতন পেতেন চাকরিপ্রার্থী, এটা জানার পরই নতুন সংস্থা কত বেতন দেবে সেটা ঠিক করা হয় অনেক সময়। ফলে বেতনের ব্যাপারে একটা অসমতা থেকেই যায়।

আরও পড়ুন: আমেরিকায় ফের ভারতীয় খুন, পরিবারের পাশে সুষমা

তবে নিউ ইয়র্ক প্রথম নয়, গত বছরেই ম্যাসাচুসেটস সমান হারে বেতন দেওয়ার একটি বিল পাস করে। এবং ম্যাসাচুসেটসই প্রথম পে ইকুইটি বিল আনে। এ বছরের শুরুতে ফিলাডেলফিয়াতেও ওয়েজ হিস্ট্রি বিল পাস হয়।

(সবচেয়ে আগে সব খবর, ঠিক খবর, প্রতি মুহূর্তে। ফলো করুন আমাদের Google News, X (Twitter), Facebook, Youtube, Threads এবং Instagram পেজ)

অন্য বিষয়গুলি:

Salary Interview Pay Equity New York City Council
সবচেয়ে আগে সব খবর, ঠিক খবর, প্রতি মুহূর্তে। ফলো করুন আমাদের মাধ্যমগুলি:
Advertisement
Advertisement

Share this article

CLOSE