কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীদের জন্য সুখবর। নতুন বছরের পয়লা তারিখ (পড়ুন ২০২৬ সালের ১ জানুয়ারি) থেকে অষ্টম বেতন কমিশনকে কার্যকর করতে পারে নরেন্দ্র মোদী সরকার। যদিও তার বাস্তবায়নে আরও কিছুটা সময় লাগবে বলে মনে করা হচ্ছে। সে ক্ষেত্রে ২০২৭ সালের শেষের দিকে বা ২০২৮ সালের গোড়া থেকে বর্ধিত বেতন হাতে পাবেন তাঁরা। এই আবহে স্বাভাবিক ভাবেই উঠেছে একটি প্রশ্ন। কার্যকর থেকে বাস্তবায়ন পর্যন্ত সময়সীমার বর্ধিত বকেয়া বেতন কী ভাবে দেবে সরকার?
এর আগে ২০১৬ সালে সপ্তম বেতন কমিশন কার্যকর করে কেন্দ্র। ওই বছরের জুলাইয়ে তা বাস্তবায়িত হয়েছিল। অর্থাৎ বছরের সপ্তম মাসে গিয়ে সংশোধিত বেতন এবং পেনশন হাতে পেয়েছিলেন কর্মরত বা অবসরপ্রাপ্ত সরকারী কর্মচারীরা। তাৎপর্যপূর্ণ বিষয় হল, সে বার জানুয়ারি থেকে শুরু করে ছ’মাসের বকেয়া বর্ধিত বেতন কর্মীদের দিয়েছিল কেন্দ্র। অষ্টম বেতন কমিশনের ক্ষেত্রেও সেই নিয়মের কোনও ব্যতিক্রম হবে না বলে মনে করা হচ্ছে।
আরও পড়ুন:
একটি উদাহরণের সাহায্যে বিষয়টা বুঝে নেওয়া যেতে পারে। অষ্টম বেতন প্যানেল ২০২৭ সালের শেষে গিয়ে যদি তাদের সুপারিশ জমা দেয় এবং তা বাস্তবায়ন ২০২৮ সাল পর্যন্ত সম্প্রসারিত হয়, তা হলে সরকারি কর্মচারীরা ২০২৬ সালের ১ জানুয়ারি থেকে কার্যকর হওয়া বেতন অনুসারে বকেয়া পাবেন। যদিও এ ব্যাপারে প্রশাসনিক ভাবে এখনও কিছু ঘোষণা করেনি মোদী সরকার।
সম্প্রতি, অষ্টম বেতন কমিশনের শর্তাবলি বা টিওআর (টার্মস অফ রেফারেন্স) অনুমোদন করে কেন্দ্রীয় মন্ত্রিসভা। সাধারণ ভাবে প্রতি ১০ বছর অন্তর বেতন কমিশনের সুপারিশগুলিকে বাস্তবায়িত হতে দেখা গিয়েছে। সেই হিসাবে ১ জানুয়ারি কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মচারীরা নতুন বছরের ‘সেরা উপহার’ পাবেন বলে মনে করা হচ্ছে।
বিশেষজ্ঞদের অনুমান, অষ্টম বেতন কমিশন চালু হলে কেন্দ্রীয় কর্মীদের বেতন এবং পেনশন ৩০ থেকে ৩৪ শতাংশ বৃদ্ধি পাবে। তাঁদের মূল বেতন বা বেসিক পে সংশোধনের জন্য ব্যবহৃত ফিটমেন্ট ফ্যাক্টর বা গুণক ১.৮৩ থেকে ২.৪৬-এর মধ্যে ঘোরাফেরা করতে পারে। বর্তমানে কোনও কর্মীর মূল বেতন ১৮ হাজার টাকা হলে মহার্ঘ ভাতা-সহ অন্যান্য ভাতা সহযোগে মাসে ৩৫ হাজার টাকা হাতে পান তিনি। অষ্টম বেতন কমিশনে সেটা ৩৪ শতাংশ বৃদ্ধি পেলে প্রতি মাসের মোট বেতন দাঁড়াবে ৪৬ হাজার ৯০০ টাকা। অর্থাৎ মাসে ১১ হাজার ৯০০ টাকা বেতন বাড়বে তাঁর।
২০২৮ সালের জানুয়ারিতে অষ্টম বেতন কমিশন চালু হলে কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মীরা ২৪ মাসের বকেয়া বেতন পাবেন। যেটা ২০২৬ সালের জানুয়ারি থেকে পূর্ববর্তী প্রভাবে কার্যকর হবে। অর্থাৎ প্রতি মাসের বর্ধিত বেতনের পরিমাণ যদি ১১ হাজার ৯০০ টাকা হয় তা হলে ২৪ মাসের বকেয়া বাবদ ২.৮৫ লক্ষ টাকা পাবেন তাঁরা।