EPFO: বেশি বেতনের জন্য নতুন পেনশন প্রকল্পের প্রস্তাব

সংগঠিত ক্ষেত্রের যে সমস্ত কর্মীর মাসে মূল বেতন (মূল মজুরি ও মহার্ঘভাতার যোগফল) ১৫,০০০ টাকার বেশি তাঁদের জন্য নতুন একটি পেনশন প্রকল্পের ভাবনাচিন্তা শুরু করেছে কর্মী প্রভিডেন্ট ফান্ড সংস্থা (ইপিএফও)। সূত্রের খবর, ১১ এবং ১২ মার্চ গুয়াহাটিতে সংস্থার কেন্দ্রীয় অছি পরিষদের বৈঠকে বিষয়টি নিয়ে আলোচনা হতে পারে। রিপোর্ট জমা দিতে পারে তাদের পেনশন সংক্রান্ত সাব কমিটি।

ইপিএফও-র নিয়ম অনুযায়ী, কোনও সংস্থায় কাজে যোগ দেওয়ার সময়ে সংশ্লিষ্ট কর্মীর মূল বেতন ১৫,০০০ টাকার মধ্যে হলে তাঁর পেনশন প্রকল্পে যোগ দেওয়া বাধ্যতামূলক। কিন্তু পরবর্তী সময়ে বেতন তার থেকে বাড়লে ১৫,০০০ টাকার হিসাবেই টাকা জমা পড়ে পেনশন তহবিলে। আর কাজে যোগ দেওয়ার সময়ে বেতন তার থেকে বেশি হলে প্রকল্পে যোগ দেওয়ানো বাধ্যতামূলক নয়। ফলে উঁচু বেতনের অনেকেই হয় পেনশন প্রকল্পে যোগ দিতে পারছেন না অথবা ক্ষমতা থাকলেও কাটাতে পারছেন না বাড়তি টাকা। অথচ সেই দাবি দীর্ঘদিনের।