অষ্টম বেতন কমিশনের সুপারিশে অনুমোদন মোদী মন্ত্রিসভার, কবে চালু হবে নতুন বেতন কাঠামো?

অষ্টম বেতম কমিশনের সুপারিশ করা শর্তাবলি (টার্মস অফ রেফারেন্স) পেশে সম্মতি দিল প্রধানমন্ত্রী নরেন্দ্র মোদীর মন্ত্রিসভা। মঙ্গলবার মন্ত্রিসভার বৈঠকের পরে এ কথা জানিয়েছেন কেন্দ্রীয় মন্ত্রী অশ্বিনী বৈষ্ণব।

সুপ্রিম কোর্টের অবসরপ্রাপ্ত বিচারপতি রঞ্জনা প্রকাশ দেশাইয়ের নেতৃত্বাধীন অষ্টম বেতন কমিশনের তরফে কর্মচারীদের মূল বেতন, গ্রেড পে এবং বিভিন্ন ভাতা ও পেনশন কাঠামোয় বেশ কিছু পরিবর্তনের বার্তা দেওয়া হতে পারে। সেগুলি সুপারিশ আকারে পেশ করার প্রস্তাব ‘টার্মস অফ রেফারেন্স’-এর মাধ্যমে অনুমোদন করেছে কেন্দ্রীয় মন্ত্রিসভা। গত ১৬ জানুয়ারি অষ্টম বেতন কমিশন গঠনে মোদী মন্ত্রিসভা অনুমোদন দিয়েছিল। এর আগে সপ্তম বেতন কমিশন গঠিত হয়েছিল ২০১৬ সালে। যার মেয়াদ শেষ হবে ২০২৫ সালের ৩১ ডিসেম্বর।

অর্থাৎ, ২০২৬ সালের ১ জানুয়ারি কার্যকর হতে চলেছে অষ্টম বেতন কমিশন। বৈষ্ণব মঙ্গলবার জানিয়েছেন, ১৮ মাসের মধ্যে চূড়ান্ত সুপারিশ জমা করবে বিচারপতি (অবসরপ্রাপ্ত) রঞ্জনার নেতৃত্বাধীন তিন সদস্যের (অন্য দুই সদস্য পুলক ঘোষ সদস্য এবং পঙ্কজ জৈন) কমিশন। ২০২৬ সালে থেকেই কার্যকর হবে নতুন বেতন কাঠামো। এর ফলে ৫০ লক্ষের বেশি কেন্দ্রীয় সরকারি কর্মী উপকৃত হবেন বলে তাঁর দাবি। সেই সঙ্গে লাভবান হবেন প্রায় ৬৯ লক্ষ পেনশনভোগী। বৈষ্ণব বলেন, ‘‘বিভিন্ন মন্ত্রক, রাজ্য সরকার এবং যৌথ পরামর্শদাতা সংস্থার কর্মীদের সঙ্গে পরামর্শের পর ‘টার্মস অফ রেফারেন্স’ চূড়ান্ত করা হয়েছে।